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    公司第一期熱工DCS控制系統(tǒng)培訓班正式開班


    
2023-02-01



    
2020年10月27日上午，公司第一期熱工DCS控制系統(tǒng)培訓班開班儀式在C座409會議室舉行，公司總經(jīng)理倪加偉、副總經(jīng)理李尚剛、總工程師呂濤、副總經(jīng)理孫海濤、副總經(jīng)理李雪松、管理總監(jiān)兼生產(chǎn)管理部經(jīng)理李飚和總部有關部門負責人及25名講師、學員參加了儀式。開班儀式由公司管理總監(jiān)李飚主持。



會上，公司副總經(jīng)理孫海濤做了動員講話，介紹了本次培訓的籌備情況、組織過程、培訓內容，以及全新設計實施的“全員許可”、“等級評定”測評方式，要求全體學員要充分利用此次培訓補足短板、全面提升、轉變思路，迅速適應現(xiàn)場新形勢，提升個人能力水平，提高公司核心競爭力。



隨后，本期培訓講師和學員代表分別做了表態(tài)發(fā)言。講師表示將精心備課，認真講解，傾囊相授；學員表示將珍惜機會，好學求進，力爭提升。



最后，公司總經(jīng)理倪加偉對組織熱工DCS控制系統(tǒng)培訓的必要性和培訓組織工作做了強調。倪總指出，在既往調試工作實踐中，公司形成了自己的調試風格，但與新形勢下項目管理執(zhí)行和市場競爭的需要相比，仍有較大進步空間，要主動向行業(yè)主流、先進企業(yè)對標學習，從提升項目執(zhí)行效能、提高人才利用率、降本增效、個人能力提升和職業(yè)發(fā)展等角度出發(fā)，優(yōu)化專業(yè)管理，大力推進“調運一體”“一專多能”復合型人才的培養(yǎng)建設工作。針對本次培訓，倪總要求，要著重加入公司實際案例講解，特別是不成功案例的復盤講解，各參培專業(yè)要多提問，讓熱控專業(yè)培訓講師圍繞疑問進行分析解答，通過實例+問答的形式，強化培訓效果。



組織開展熱工DCS控制系統(tǒng)培訓是公司在新形勢下為進一步提升項目管理執(zhí)行效能和技術隊伍核心競爭力而組織實施的一項隊伍建設重要措施，旨在培養(yǎng)一批能熟練掌握DCS 系統(tǒng)邏輯、保護及獨立分系統(tǒng)調試的“一專多能”機務人員，同時提升熱控專業(yè)人員的技術能力水平。根據(jù)策劃，講師主要由公司內部具有豐富熱控調試經(jīng)驗的專業(yè)人員擔任，學員面向各生產(chǎn)運行、維護和調試人員，整個培訓采取“理論與仿真相結合”的方式，通過“定期組織”“集中培訓”、“績效考評”和“熱控DCS 定級”等管理手段確保培訓效果。接下來，第一期25名學員將在公司DCS仿真控制室進行20天的集中培訓學習。






 



    

    開班儀式,培訓